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Noterelle sulla vicenda Pomigliano in “appello”: dove non arrivano gli impegni pubblici del datore di lavoro arriva la discriminazione

Gaetano Zilio Grandi    Università Ca’ Foscari Venezia ORCID iD    

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The author analyzes a recent decision in the case Fiat, highlighting how, especially in the field of industrial relations, the solutions faced by judges are often dictated more by a proper choice of discretional interpretation than a linear and strict application of labor law.

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